「應變 × 破框」的職場新思維　楊涵校友分享如何打造職場不可取代性

【記者 江郁宣報導】

元智大學管理學院於  5 月 14 日中午舉辦職涯講堂，由101級中國語言學系校友、靈羊互動創辦人楊涵學姐擔任主講人，帶來精彩主題：「用應變力 × 破界思維，打造你的不可取代性」。

講座從一連串全球關鍵事件出發，包括 2008 年金融海嘯、2020 年新冠疫情、地緣政治與氣候變遷壓力，楊涵指出，「這些變化共同構成一個充滿不確定性，但也是個充滿機會的世界，面對職場劇變，她強調「應變力」與「破界思維」是新世代不可或缺的核心能力，未來職場的需求早已不再侷限於單一技能或專業領域。」

（楊涵說明ESBI財富四象限/照片由江郁宣拍攝）

根據《2025世界經濟論壇報告》，未來五年最關鍵的職能將涵蓋分析思考能力、韌性與彈性、領導力與社群影響力、創意思考、動機與自我察覺、科技素養、同理心與主動聆聽、好奇心與終身學習能力，以及人才管理與服務導向的思維。這些能力不僅強調個人的專業素養，更重視跨域整合、與人互動的能力。

在這樣的趨勢下，單靠一項技術或知識已難以應對未來挑戰。我們更需要的是能不斷學習、適應並創新的人才。楊涵提醒同學們，職涯的成功來自於不斷地自我提升與多元能力的培養。唯有在多變的職場環境中保持學習彈性與開放心態，才能真正找到屬於自己的定位與價值。

此外，楊涵也分享「職涯文氏圖」的概念，作為探索職涯方向的重要工具。她鼓勵學生從四個面向出發思考，什麼是自己擅長的？什麼是自己熱愛的？什麼是這個世界真正需要的？又是什麼能養活自己的？當這四個元素產生交集時，往往就是一個人最適合也最有成就感的職涯方向。這不只是找到一份工作那麼簡單，而是找到能讓自己感到有意義、有熱情，並能穩定成長與前進的長遠道路。

透過一步步的釐清與思考，將能幫助我們更深入認識自己的價值與目標，進而踏出更有方向與信心的第一步。楊涵期許每一位年輕學子都能勇敢地挑戰自我、突破邊界，在職涯旅程中走出一條屬於自己、真正「不可取代」的道路。

（楊涵期許每位年輕學子都能在職涯旅程中走出一條「不可取代」的道路/照片由江郁宣拍攝）